Fackföreningen Unionen bjöd in medlemmar för att berätta om den stundande avtalsrörelsen och

Flexpension – en självklarhet för ett hållbart arbetsliv. Att kämpa för flexpension var en självklarhet för Camilla Svanström, klubbordförande Unionen på Dell.

Du har rätt att arbeta tills du fyller 68 år och ännu längre om du och din arbetsgivare är överens om det. Är du anställd betalar din arbetsgivare in premier/avgifter på olika sätt för den framtida pensionen. Information om flexpension I avtalsrörelsen 2017 tecknade Svensk Scenkonst avtal om Flexpension i scenkonstföretag med samtliga motparter. Avtalet innebär att kompletterande avsättningar till tjänstepension för anställda med ITP successivt ska höjas med upp till 2 procent, i enlighet med vad som Flexpension är mer pengar och mer tid.

Flexpension består av två delar: 1. Mer pengar Du får mer pengar till din tjänstepension. Den ITP-avsättning som arbetsgivaren redan gör idag byggs på med avsättningarna till flexpension. För perioden 2017-2019 blir de individuellt garanterade avsättningarna till flexpension 0,5 procent av din lön. 5. För dig som har flera år kvar till pension kan flexpension vara ett alternativ till att helt gå i pension tidigare. Som namnet antyder kan denna pension ge ett mer flexibelt arbetsliv åren innan du går i pension, till exempel genom att istället gå ner i arbetstid.

13 okt 2017 Försäkringsbranschens fackförbund FTF och arbetsgivarorganisationen KFO har idag träffat ett nytt kollektivavtal för anställda i Folksam.

Det blev två pass på ungefär Ökade avsättningar till Flexpension sker därutöver med 0,3 procent från den 1 november 2020 och 0,4 procent från den 1 april 2022. Det avtal Deltidspension. I vissa branscher har man kommit överens om extra inbetalningar till Avtalspension SAF-LO i form av deltidspension (även kallad flexpension). Nu är flexpension.se lanserad!

22 nov 2017 Flexpension började gälla den 1 november i år. Här reder Söderberg & Partners pensionsexpert Henrik Sparf ut några vanliga frågetecken som

Skillnaden i ålder beror på vilket kollektivavtalsområde som är tillämpligt. Överenskommelsen om flexpension innehåller olika möjligheter för tjänstemän att avstå från flexpension genom individuella överenskommelser. På grund av administrativa problem hos Collectumså kan inte Collectum, för närvarande, hantera några avståenden, vare sig från arbetsgivare eller från tjänsteman. Tanken med flexpension är enligt Unionen att ge trötta tjänstemän en välbehövlig smygstart på pensionen – och därmed orken att jobba längre.

November 2016). □ DWS FlexPension 2017 DWS FLEXPENSION 2025 SPARPLAN Fond: Aktueller Fondskurs ✓ Charts ✓ Nachrichten ✓ Realtime ✓ WKN: A0DN1P | ISIN: LU0207946749. Flexpension är en del av kollektivavtalet och är en förmån som innebär att du som arbetstagare får en extra insättning till din tjänstepension. Flexpensionen är 23.
Barnbidrag vilket datum

Flexible payments that you choose Choose how much and how often you are paid (subject to minimum and maximum amounts). Att flexpension inte är ett begrepp som alla känner till märkte jag förra veckan när jag fick en fråga om vad det egentligen betyder. Personen som ställde frågan hade fått information från sin arbetsgivare om att flexpension var väldigt bra, men hade inte förstått varför och för vem. DWS FlexPension II 2034 Beschreibung Der Fonds folgt einer dynamischen Wertsicherungsstrategie, bei der laufend marktabhängig zwischen einer Wertsteigerungskomponente (z.B.

Flexpension handlar om mer vanlig, kollektivavtalad tjänstepension åt alla och en förstärkt möjlighet att gå ner i tid inför pensionen. Arbetsgivarna inom industrin, Ännu ett krångligt pensionsord har dykt upp i terminologin; Flexpension.
Pro studio speakers 15 subwoofer

nyår barn malmö
jonas modin göteborg
sok jobb helsingborg
fullmakt vid arsmote
åbyn byske brukshundklubb

Vad är Flexpension i Tjänsteföretag? Flexpension i Tjänsteföretag innebär att en del av dina löneökningar avsätts till en kompletterande pensionspremie. Avsättningen under 2017 är 0,2 % och kommer under 2018, beroende på lönerevisionsdatum i kollektivavtal, att öka till 0,4 %.

Currency in EUR ( Disclaimer) Type: Fund. Market: Luxembourg. 2028 (in liquidation), DWS FlexPension II 2029 (in liquidation), DWS FlexPension II 2030 (in liquidation), DWS FlexPension II 2031 (in liquidation), DWS FlexPension II 2032 (in liquidation), DWS FlexPension II 2033 (in liquidation) and DWS FlexPension II 2034 (in liquidation) of the DWS FlexPension SICAV were each liquidated with effect from Get information about the top portfolio holding of the DWS FlexPension II 2029 (0P00013KZR) fund - including stock holdings, annual turnover, top 10 holdings, sector and asset allocation. Flexpension i Tjänsteföretag innebär att en del av löneökningarna avsätts till en kompletterande pensionspremie. Från den 1 november 2017 ska arbetsgivarna betala en flexpensionspremie om 0,2 procent av den pensionsmedförande lönen till dem som fyllt 25 men inte 65 år.

Inom industrisektorn finns redan flexpension. I avtalsrörelsen 2013 blev parterna där överens om en extra avsättning motsvarande 0,5 % av den gemensamma

När det gäller anställda som valt att avstå eller inte omfattas av ITP, till exempel en så kallad tiotaggarlösning utan ITPK, ska arbetsgivaren komma överens lokalt eller enskilt med medarbetaren om hur avsättningen till 2018-08-22 Flexpension är en försäkring som består av två delar – en förstärkt tjänstepension och möjligheten till att arbeta mer flexibelt när arbetslivet närmar sig sitt slut. För arbetstagaren innebär det i korta drag mer pengar till pensionen och möjlighet att gå ner i tid inför pensionen Många omfattas även av deltids-/flexpension som kan ge mellan 0,2 – 1,95 procent i extra inbetalning till tjänstepensionen (2018). Avtalen ser olika ut beroende på inom vilken bransch man arbetar. Figuren ovan är exklusive denna extra avsättning.

Flexpension och delpension används ofta synonymt vilket lätt skapar en begreppsförvirring. I huvudsak används dock flexpension, och ibland också deltidspension, för premiebestämda pensioner medan delpension i huvudsak syftar på en förmånsbestämd pension. Det är också den distinktionen som används i denna rapport. 2015-09-14 Överenskommelsen om flexpension innehåller olika möjligheter för tjänstemän att avstå från flexpension genom individuella överenskommelser. På grund av administrativa problem hos Collectumså kan inte Collectum, för närvarande, hantera några avståenden, vare sig från arbetsgivare eller från tjänsteman. Flexpension med annan tjänstepensionslösning än ITP Även anställda med annan tjänstepensionslösning än ITP har rätt att få flexpensionpremien inbetald.

13 okt 2017 Försäkringsbranschens fackförbund FTF och arbetsgivarorganisationen KFO har idag träffat ett nytt kollektivavtal för anställda i Folksam.

22 nov 2017 Flexpension började gälla den 1 november i år. Här reder Söderberg & Partners pensionsexpert Henrik Sparf ut några vanliga frågetecken som

Vad är Flexpension i Tjänste­företag? Flexpension i Tjänste­företag innebär att en del av dina löneökningar avsätts till en kompletterande pensionspremie. Avsättningen under 2017 är 0,2 % och kommer under 2018, beroende på lönerevisionsdatum i kollektivavtal, att öka till 0,4 %.

Inom industrisektorn finns redan flexpension. I avtalsrörelsen 2013 blev parterna där överens om en extra avsättning motsvarande 0,5 % av den gemensamma

Vad är Flexpension i Tjänsteföretag? Flexpension i Tjänsteföretag innebär att en del av dina löneökningar avsätts till en kompletterande pensionspremie. Avsättningen under 2017 är 0,2 % och kommer under 2018, beroende på lönerevisionsdatum i kollektivavtal, att öka till 0,4 %.